Skip to main content
logo-erasmus logo-erasmus lifeline-menu facebook X linkedin instagram play pause refresh expand contract close sound mute share down angle-left angle-right slider-right slider-left search phone mail location earth external-link clock clipboard-list location print whatsapp warning hash heartbeat lifeline checkmark stethoscope calendar specialty closing-date bell
Cardiologie Erasmus MC

Stafmedewerker Kwaliteit

Jij bent kwaliteitsambassadeur op het gebied van eten en drinken voor onze patiënten!
  • Reageer t/m 03-07-2024
  • 23.19.24.SB2
  • 32 - 36 uur
  • HBO
  • Management en advies
Solliciteer
  • Reageer t/m 03-07-2024
  • 23.19.24.SB2

Functie inhoud

Als stafmedewerker draag jij bij aan de kwaliteit van eten en drinken voor onze patiënten. De afdeling Eten & Drinken maakt zich gereed voor de toekomst, waarbij de basis op orde nodig is. Jij gaat hier een belangrijke rol in spelen door bij te dragen aan de verbeteringen en kwaliteit van de afdeling. Deze rol biedt een uitdagende combinatie in de vakgebieden eten & drinken en beleid.

Wij zijn op zoek naar een energieke, proactieve en enthousiaste stafmedewerker die samen met een collega stafmedewerker aan de slag gaat. Jij bent één van de ambassadeurs van de kwaliteit en veiligheid rondom eten en drinken.

In de komende periode staat binnen jouw rol samen met de collega stafmedewerker het inrichten van het voedingsmanagementsysteem (Culicart) op de agenda. Dit is de basis en kloppend hart van ons eet- en drinkconcept. Denk aan het invoeren van ingrediënten, menucycli, diëten, allergenen, bereidingswijzen en keuzes die de patiënt of medewerker voor de patiënt kan maken. Daarnaast bestaat je werk uit het:

  • Adviseren van de afdeling, collega's en facilitair zorgmedewerkers op het gebied van voedselveiligheid.
  • Uitvoeren van interne audits en resultaten bespreken met de afdelingverantwoordelijke en het door hen opgestelde verbeterplan documenteren.
  • Dagdagelijks (functioneel) beheren van het voedselveiligheidsregistratiesysteem.
  • Adviseren en instrueren van medewerkers over de diverse systemen en voedelveiligheidsrichtlijnen.
  • Proactief aanpassen van systemen of documentatie ter bevordering van de kwaliteit van de afdeling.
  • Beheren van de complimenten/klachten binnen de informatiesystemen.
  • Ondersteunen in projecten binnen de afdeling Eten & Drinken en op onderdelen voor de sector Facilitaire Zorgdiensten (aanschaf apparatuur, klachten en verbeteradviezen). 

Eens in de 3 weken heb je achterwacht in roulerende weken verdeeld met 2 coördinatoren. Je bent in de nacht bereikbaar voor storingen voor de koelingen. De wens is dit op termijn te verspreiden over 4-6 weken onder meerder collega's.

Werkomgeving

De afdeling Eten & Drinken bestaat uit ongeveer 60 medewerkers en is verantwoordelijk voor 14 afdelingskeukens, 8 afdelingspantries, een specifieke voedingskeuken en een centrale keuken. Jij gaat samenwerken met de 2 coördinatoren, (dieet)kok samen met facilitair zorgmedewerkers, voedingsassistenten en de keukenassistenten die de maaltijdvoorziening verzorgen.

Als stafmedewerker werk je binnen de pijler Inkoop & Facilitair (sector Facilitaire Zorgdiensten). Je valt hiërarchisch onder de afdeling Eten & Drinken. Je werkt samen met 1 collega stafmedewerker aan de kwaliteit van het eet- en drinkconcept voor onze patiënten, nu en in de toekomst.

Profiel

Je bent praktisch, resultaatgericht en steekt graag de handen uit de mouwen. Je kunt goed organiseren, bent kwaliteitsgericht en organisatiesensitief. Uiteraard ben je positief, enthousiast en werk je graag samen. Ook:

  • Heb je minimaal hbo werk- en denkniveau, en ben je in het bezit van een diploma (bij voorkeur) in de richting van kwaliteit, zorg en management.
  • Beschik je over goede communicatieve vaardigheden en kan je je goed schriftelijk uitdrukken.
  • Heb je affiniteit met het continu verbeteren van de kwaliteit van zorg.
  • Beschik je over kennis van diëten, dieetvoeding, opstellen van recepturen en allergenen.
  • Heb je ervaring met een voedingsmanagementsysteem (bv. Culicart, Planon, HIX CS Nutrition).
  • Beschik je over kennis omtrent de wet- en regelgeving (voedselveiligheid, arbo, dieet, allergenen).
  • Werk je nauwkeurig en precies en kan je omgaan met softwarepakketten en Excel.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.330,- en € 4.429,- (schaal 8) bij een volledige werkweek van 36 uur.
  • Deels thuiswerken en 4 x 9 uur werken is mogelijk.
  • Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Kevin Kap, manager Eten en Drinken, beantwoordt deze met plezier via 06 296 918 53.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Neem contact met mij op

Rodger Takken
Recruiter

Rodger Takken
Afbeelding

Werken aan beter worden is doelen stellen

In het Erasmus MC heb je te maken met vele uitdagingen. Hoe zorg je dat de strategische keuzes worden uitgevoerd? Hoe laat je mensen meer samenwerken? Hoe vind je de balans tussen het belang van je eigen eenheid en het grotere geheel? Het Erasmus MC is een continu veranderende en veeleisende omgeving, waar effectief leiderschap en deskundig advies voorwaarden zijn om alle ambities te halen.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC

Solliciteer voor Stafmedewerker Kwaliteit