
- Alle vacatures
-
Afstudeerstagiair verduurzaming
Afstudeerstagiair verduurzaming
Ben jij een student die meehelpt het Erasmus MC verder te verduurzamen? En wil je ons adviseren hoe wij bronscheiding nog beter geïmplementeerd krijgen binnen de zorg? Solliciteer meteen!- Reageer t/m 26-02-2025
- 3365
- 20 - 32 uur
- HBO
- Facilitair en Technisch / Stages
- Reageer t/m 26-02-2025
- 3365
Functie inhoud
Als afstudeerder doe je onderzoek naar de huidige status. Vanuit de verbetermogelijkheden die je waarneemt vanuit eigen bevindingen, literatuurstudies en gesprekken met stakeholders, doe je verbetervoorstellen.
Je neemt deel aan twee wekelijkse meetings met het project team en hebt contact met stakeholders (zorg- onderzoeks- en onderwijsafdelingen, green teams, duurzaamheidscoördinator, logistiek, communicatie en schoonmaak). Je wordt begeleid vanuit logistiek en de accountmanager van onze afvalverwijderaar. Daarnaast:
- Adviseer je ons over de wijze waarop we de reeds geïmplementeerde bronscheiding effectiever kunnen maken.
- Geef je on aanbevelingen geven over de wijze waarop we de bronscheiding momenteel hebben opgezet.
- Denk je mee over hoe we de gebruikers meer betrekken in het effectiever maken van het scheiden van afval.
De impact is enorm, vanwege de duurzaamheidsdoelstellingen die zijn gesteld voor 2030 is een significante reductie van het restafval van het Erasmus MC noodzakelijk.
Werkomgeving
De afdeling logistiek telt zo'n 100 medewerkers en is verdeeld over twee locaties.
Wij zijn verantwoordelijk voor het bevoorraden van het Erasmus MC. Onder ander medische hulpmiddelen, voeding, linnen, medicijnen worden 7 dagen per week door de afdeling logistiek naar de diverse afdelingen gebracht. Tegelijkertijd worden retourstromen mee teruggenomen.
Een van de grote retourstromen betreft het afval. Met betrekking tot het afval zijn in het convenant Greendeal 3.0 afspraken gemaakt wat het ziekenhuis in 2030 nog aan % restafval mag produceren. Van de huidige 3.2 miljoen kilo op jaarbasis mag nog maar 25% restafval zijn, waar dat momenteel nog meer dan 60% betreft. Middels allerlei initiatieven die reeds lopen, werken we er hard aan deze doelstelling te realiseren. Een van de initiatieven is de bronscheiding, welke in 2024 is geïmplementeerd.
Profiel
- Je volgt een opleiding in Logistiek, Facilitair Management, Communicatie of Gedragswetenschappen.
- Je hebt een sterke affiniteit met duurzaamheid en logistiek.
- Je bent een proactieve en zelfstandige student die initiatief neemt.
- Netwerken gaat je natuurlijk af; je legt gemakkelijk contact en bouwt waardevolle relaties op.
- Je beschikt over een grote mate van zelfstandigheid.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij
- Een tijdelijk contract voor 6 maanden.
- Een stagevergoeding van €410,- bruto gebaseerd op een 36-urige werkweek. Werk je minder dan dat? Dan is je vergoeding naar rato.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie
Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Aad Putters, manager Logistiek, beantwoordt deze met plezier via: 06 531 055 37.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Solliciteren? Het begint met doen
Solliciteren? Het begint met doen
Stap 1 - Solliciteren
Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
Stap 2 - Selectie
Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 3 - Gesprek
Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
Stap 5 - Aan de slag
Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
