- Alle vacatures
Stagiair HRM Leiderschap en Talentontwikkeling
Stagiair HRM Leiderschap en Talentontwikkeling
Ben jij een enthousiaste 3e jaars HRM student die graag samen met ons diverse programma's wil ontwikkelen? En vind je het leuk om verschillende zaken te organiseren? Solliciteer dan nu!- Reageer t/m 03-07-2024
- 25.15.24.SL
- 32 uur
- HBO
- HRM
- Reageer t/m 03-07-2024
- 25.15.24.SL
Functie inhoud
Als stagiair HRM werk je mee en krijg je een goed beeld van alle activiteiten op het gebied van leiderschap en talentontwikkeling binnen onze complexe organisatie.
Je maakt onderdeel uit van ons klein hecht en gezellig team. Je draagt bij aan alles wat we doen. We organiseren en ontwikkelen onder andere:
- Leiderschapstrainingen.
- Ontwikkelings- en talentenprogramma's.
- Management dagen.
Werkomgeving
De afdeling Leiderschap en Talentontwikkeling is een onderdeel van de HR-organisatie.
Ons team bestaat uit 3 collega's die dagelijks zorgen voor alles rondom leiderschap en talentontwikkeling binnen het Erasmus MC. De sfeer op de afdeling is informeel en positief.
Profiel
Zie je als stagiair het belang in van goed leiderschap en wil je meer weten hoe dat werkt in de praktijk van een grote organisatie dan is dit je kans. Voor deze stage zijn goede communicatieve en organisatorische vaardigheden belangrijk. Daarnaast:
- Ben je ondernemend.
- Neem je graag het initiatief en denk je in oplossingen.
- Vind je het leuk om in een team te werken, maar kun je ook goed zelfstandig aan de slag.
- Kun je goed werken met diverse geautomatiseerde systemen.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij
- Een tijdelijk contract voor 5 maanden
- Een stagevergoeding van €410,- gebaseerd op een 36-urige werkweek. Werk je minder? Dan is je vergoeding naar rato.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie
Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Lizzy Boonen, adviseur leiderschap en talentontwikkeling, beantwoordt deze met plezier via: 06 25677346 06 256 773 46.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Solliciteren? Het begint met doen
Solliciteren? Het begint met doen
Stap 1 - Solliciteren
Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
Stap 2 - Selectie
Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 3 - Gesprek
Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
Stap 5 - Aan de slag
Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
Aantrekkelijke werkgever
Het Erasmus MC is niet alleen de grootste zorgorganisatie maar ook een van de grootste werkgevers van Nederland. Ruim 14.000 medewerkers van meer dan 90 verschillende nationaliteiten spannen zich dagelijks in voor excellente zorg. Onze mensen zijn bevlogen, betrokken en tevreden. Onder meer omdat het Erasmus MC hen veel mogelijkheden biedt. Human Resources wil dat niet alleen zo houden, we willen dit nog verder verbeteren.
Lees verderBaanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek
Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.
Lees meer over Erasmus MC