Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures
Nieuw

Verpleegkundig specialist (of VioS) Klinische genetica

Jij gaat je bezighouden met voorlichting, advies, onderzoek en begeleiding van patiënten en hun familie bij erfelijkheidsvragen.
  • Reageer t/m 12-03-2025
  • 271
  • 32 - 36 uur
  • HBO
  • Verpleging en Verzorging
Solliciteer
  • Reageer t/m 12-03-2025
  • 271

Functie inhoud

Als Verpleegkundig Specialist (VS):

  • Geef je voorlichting, advies en begeleid je patiënten (volwassenen en kinderen) en hun families bij erfelijkheidsvragen binnen één of twee expertisegebieden. 
  • Inventariseer je de hulpvraag en neem je de familieanamnese af.
  • Bespreek je de kans op (dragerschap) van een erfelijke aanleg en geef je uitleg over de aandoening en de overerving.
  • Vraag je onderzoek aan en bespreekt de uitslag en de gevolgen van het erfelijkheidsonderzoek voor patiënt, nageslacht en overige familieleden. Het bespreken van  keuzes bij kinderwens  en onderzoek voorafgaand aan en tijdens een zwangerschap komen vaak tijdens de counseling aan bod. 

Je verricht je werkzaamheden deels zelfstandig en deels in samenwerking met een klinisch geneticus en andere verpleegkundig specialisten. Naast patiëntenzorg wordt ook een beroep gedaan op andere competenties in de functie van VS, zoals bijdrage aan kwaliteitsontwikkeling, onderwijs en onderzoek.    

Werk je graag zelfstandig binnen een hecht team? Hou je van puzzelen, namelijk het oplossen van erfelijkheidsvraagstukken? Beschouw je het omgaan met familiedynamiek en ethische dilemma's als een uitdaging? Als daarbij de voortdurende ontwikkelingen binnen de genetica je aanspreken, dan is deze functie misschien wel iets voor jou. Kennis van en ervaring binnen de Klinische Genetica is niet noodzakelijk. Je wordt intern opgeleid om de juiste kennis en vaardigheden te verkrijgen.

Werkomgeving

Wij zijn het Erasmus MC. Gevestigd in Rotterdam en het meest vooruitstrevende universitair medisch centrum van Nederland. We staan voor een gezonde bevolking en excellente zorg door onderzoek en onderwijs. En dat realiseren we met 17.000 medewerkers.





De afdeling Klinische Genetica bestaat uit circa 350 medewerkers en is onderdeel van het thema Sophia. De Klinische Genetica is een dynamisch vakgebied dat zich sterk ontwikkelt door nieuwe technische mogelijkheden. Onze afdeling kent drie subafdelingen: Genetische Counseling, Genetische Laboratoriumdiagnostiek en Research.

De subafdeling Genetische Counseling houdt zich bezig met de diagnostiek van erfelijke aandoeningen en poliklinische  erfelijkheidsvoorlichting. Je bent onderdeel van een dynamisch en goed samenwerkend team binnen de subafdeling Genetische Counseling. Het team van verpleegkundig specialisten bestaat uit negen verpleegkundig specialisten en een verpleegkundig specialist in opleiding. 

De afdeling Genetische counseling verzorgt counselingen in alle expertises zoals prenatale diagnostiek, aangeboren afwijkingen, neuro-, cardio-, en oncogenetica. De Genetische counseling wordt gevormd door medisch specialisten (klinisch genetici), arts-assistenten, verpleegkundig specialisten/genetisch consulenten en psychologen. Daarbij ondersteund door een secretariaat en poli-assistentes.

We werken nauw samen met ons diagnostisch- en researchlaboratorium. De afdeling heeft verschillende samenwerkingsverbanden binnen en buiten het Erasmus MC. Binnen de regio Zuidwest Nederland zijn er diverse buitenpoli's.

Profiel

Natuurlijk ben je enthousiast en leergierig. Je past je communicatiewijze moeiteloos aan aan de specifieke situatie van de doelgroep. Daarnaast heb je de Masteropleiding Advanced Nursing Practice (M ANP) afgerond. Bij voorkeur heb je enkele jaren klinische werkervaring .

Ben je nog niet opgeleid tot Verpleegkundig Specialist en wil je jezelf ontwikkelen? Geen probleem, we leiden je graag op als je voldoet aan de volgende voorwaarden:

  • Je bent verpleegkundige (hbo opgeleid) en hebt enkele jaren werkervaring.
  • Na een inwerkperiode ben je bereid de 2-jarige opleiding M ANP te volgen (vanaf september 2026).

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.925,- en € 6.021,- (schaal 10M) bij een volledige werkweek van 36 uur.  
  • Je kunt fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
  • Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, net als 4 x 9 uur werken.
  • Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Conny van der Meer, verpleegkundig specialist, beantwoordt deze graag via c.vandermeer@erasmusmc.nl.

Indien je een positief kennismakingsgesprek hebt gehad, zal een rondleiding en/of meeloopdag ook tot de mogelijkheden behoren.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Meer weten?

Vera van de Wetering Recruiter
+31611037334
Contact via WhatsApp Contact
verpleegkundige, erasmus mc

Digitaal kopje koffie

Voordat je besluit of je als verpleegkundige bij Erasmus MC wilt werken, wil je misschien eerst even oriënteren. Misschien wil je ook nog ontdekken bij welk specialisme je het best tot je recht komt. Dat kan allemaal! Tijdens ons wekelijkse Koffie Kwartiertje. Samen met één van onze recruiters ontdek jij wat er het best bij jou past.

Lees meer over ons Koffie Kwartiertje

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC